
- In today’s CEO Daily: Chefredakteurin Alyson Shontell interviewt den CEO Albert Bourla.
- The big story: Targets kommender CEO spricht über die Einwanderungskrackdown in dem Bundesstaat, in dem das Einzelhandelsunternehmen seinen Sitz hat.
- The markets: Weltweit im Aufwärtstrend, mit den US-Märkten am Freitagmorgen in die Pluszone.
- Plus: Alle Neuigkeiten und das Wasserkohler-Gerede von .
(SeaPRwire) – Guten Morgen. Was passiert mit einer Organisation, nachdem sie einen riesigen Erfolg hat?
Das ist die Realität Alberts Bourla nach der COVID-Pandemie.
Als CEO von Pfizer, einem Unternehmen, das er erstmals 1993 betrat, hat Bourla, ein ausgebildeter Veterinär, das Unternehmen durch die Pandemie geführt. Sein Team arbeitete rund um die Uhr, um Produkte zur Bekämpfung der Krise bereitzustellen – Pfizer arbeitete mit einem Start-up zusammen, um die erste FDA- zugelassene COVID-19-Impfung auf den Markt zu bringen; es führte auch Paxlovid ein, das erste antivirale Medikament, das speziell gegen COVID entwickelt wurde. Das Geschäft erreichte Rekordumsätze.
Springen wir in die Gegenwart, und Pfizer hat eine neue Reihe von Herausforderungen. Es steht vor einem Patentabsturz für einige seiner lukrativsten Medikamente, und der durch COVID bedingte Umsatzanstieg ist vorbei. Im Jahr 2022 stieg der COVID-bedingte Umsatz laut Bourla über 56 Milliarden US-Dollar an. Heute liegt dieser Umsatz bei rund 5 Milliarden US-Dollar.
„Auf dem Gipfel bist du das beste Unternehmen“, sagte Bourla zu mir in einer jüngsten Folge meiner Videocast-Serie 500: Titans and Disruptors. „Du wirst als bester CEO ernannt. Die Menschen bei Pfizer sind die stolzesten Mitarbeiter der Welt. Plötzlich hat ein finanzieller Rückgang wehgetan und hat bei allen im Unternehmen, einschließlich mir, emotionale Reaktionen ausgelöst.“
Deshalb hat Bourla das Unternehmen so positioniert, dass es neue große Ziele anstrebt: Pfizer will auf andere revolutionäre Medikamente wie GLP-1s aufbauen und Krebs in eine Krankheit verwandeln, die, wenn nicht immer besiegt, aber mit überlebt werden kann. Bourla, der von einer Mutter erzogen wurde, die sowohl Holocaust-Überlebende als auch ewig optimistisch war, bleibt entschlossen:
„Ich glaube fest, dass die Gewinner im Leben nicht von den Verlierern unterschieden werden, weil die Gewinner nie fallen“, sagt er. „Sie werden unterschieden, weil die Gewinner sich immer wieder aufrichten.“
Hier sind einige der Führungsmesssagen, die ich aus unserem Gespräch ziehen konnte ():
- Bourlas Beziehung zu Präsident Trump und wie er in 10 Tagen einen Deal mit der Regierung erzielte, um die Arzneimittelkosten für Amerikaner zu senken:
- „Es war mir sehr klar, dass das, was er in der ersten Regierung im Sinn hatte, jetzt zu einem sehr dringenden Drängen geworden war, das befriedigt werden musste: Er war sehr entschieden, dass er nicht tolerieren kann, dass andere reiche Nationen weniger zahlen als die Amerikaner.“
- Wie er einen 10-Milliarden-Dollar-Game of Thrones-ähnlichen Kaufvertrag für den GLP-1-Hersteller Metsera gewann und dabei den Rivalen Novo Nordisk besiegte:
- „Ich sagte zu allen: ‚Das ist es. Wir werden es kriegen. Keine Sorge.‘ Meine Leute waren entsetzt … als sie sahen, dass Novo Nordisk auftauchte und die Dinge komplizierte, die wir für uns sicher hatten.“
- Warum die Welt weniger auf die nächste Pandemie vorbereitet ist und ob die Behörden Fehler bei der Bekämpfung von COVID gemacht haben:
- „Ich erinnere mich noch heute an riesige Kühlwagen, die statt Hähnchen und Rindfleisch Menschenkörper enthielten, weil wir keine andere Lagerungsmöglichkeit hatten. Die Menschen neigen dazu zu vergessen, weil es jetzt nicht mehr so ist, aber es ist nicht so, weil der Impfstoffe und die Behandlungen.“
- Wie KI die Arzneimittelentwicklung beschleunigen kann, um Lösungen für Krankheiten wie Krebs in unserem Leben zu ermöglichen:
- „Ich denke, dass wir [einige Krebsarten] heilen können. Diejenigen, die nicht geheilt werden, werden zu chronischen Krankheiten: Du kannst mit deinem Krebs genauso leben wie mit deiner Diabetes.“

Hören Sie die volle Folge von 500: Titans and Disruptors of Industry mit Bourla auf , , oder .—Alyson Shontell
Contact CEO Daily via Diane Brady at
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